Feature -強み-
「きこえない」こと・「きく」ことの両軸をバランスよく保ちながら、あるときは部活動のキャプテンとして公演や全国大会参加を率い、またあるときは企業内プロジェクトチームのリーダーや組織のメンバーとしてイベントや研修の場を実現するなど、各種アクティビティ・仕事に全力で取組み、仲間との交流を深め互いに支えあった経験。
企業の人材育成担当として、社員の主体的成長を促す各種研修やキャリア開発施策の企画・運営に10数年以上携わる。社会学や心理学を中心とした科学的知見を実践活用。また、自身の「きこえない×はたらく」経験をベースにした社内外でのレクチャー・ワークショップ実績も豊富。
ひとが、社会と交わりながら ”自分らしさ”（アイデンティティ）を発見・成長していくプロセスや変容を専門テーマに持ち、大学および大学院にて研究。主体性の発揮や内発的動機づけなどの、”自分”起点のこころと行動のつながりやその変容に精通。
いのちや自然をこよなく愛し、小さきものから大きなことまでニュートラルに眺め、ありのままをまるっと受けとめる大局観。
目の前の相手とのコミュニケーションを楽しみ、対話の中で、キラッと光る本質的美しさや強さ等のポテンシャルを見出すこと。
About me -自己紹介-
宮城県仙台市生まれの静岡県育ち。
ソニー株式会社にて、約15年、人材開発（人事）にたずさわる。プロジェクトリーダーとして、ソニーグループ入社式をはじめとする数百名規模の全社新入社員育成プログラムの企画・運営を率い、社内公募制度や海外留学制度、キャリアアドバイス窓口の運営を担うなど、各種研修企画および育成・キャリア支援に経年携わる。「人が本来もつ豊かなスキルやポテンシャルをどう活かす/引き出すか」「ワクワク感をもって主体的に力を発揮する土壌づくり」を重視し、各取組みに注力した。
他方、幼少時より自他ともに認める「学び/ 読書/ 踊り」好きでもある。在職中、大学院に籍をおき、社会人のアイデンティティとキャリア開発について研究。退職後は専門学校にてデザインを学び、オーストラリアで語学留学・ヨガも満喫。
生まれつき耳が弱く、難聴である自分の「からだ」は時々イヤになることもあるが、なんだかんだかけがえのない大切なもの。不自由さを感じる中で、自分が活かせる知恵は何か／ここでどういう創意工夫ができるか、少しドキドキしながらも思い切って動いてみることが楽しく、「怖がりなわりに、結構な冒険家」なのだと最近ようやく自覚する。
約2年半の ”Career Break”を経て、2020年11月、be Newme! [ビー・ニューミー] を立ち上げ。
一人ひとりが、かけがえのない「自分らしさ」「からだ」を楽しみ、自身の感性を最大限に活かしながら生きること/はたらくことのコーチ、アドバイザー活動を本格開始。
現在は会社員生活を再開しながら、Well-beingライフアドバイザーならびに国家資格キャリアコンサルタントとして、大学や企業・各種コミュニティでの講演・ワークショップ、1on1セッション、コラムやブログ執筆活動などにも励んでいる。